EMEK HABER- Diyarbakır Kayapınar Belediyesi, bazı basın-yayın organlarında yer alan 'personel kıyımı' iddialarına ilişkin yazılı bir açıklama yaparak, 3'ü disiplin soruşturması sonucu 26 personelin iş akdine son verildiğini duyurdu.
Belediyeden işçilerin işine son verme gerekçeleri olarak, "Belediyemiz, 5018 sayılı Kamu Mali Yönetimi ve Kontrol Kanunu ile 5393 sayılı Belediye Kanunu çerçevesinde yürüttüğü hizmetlerde; etkin, verimli ve mali sürdürülebilirlik ilkesine ve temel amacımız olan halkımıza hizmet anlayışına uygun bir personel politikası izlemektedir. Bu doğrultuda, 2025 yılı bütçe sınırları, hizmet ihtiyaçları ve kurumsal verimlilik değerlendirmeleri göz önünde bulundurularak sınırlı sayıda personelin iş akdine, 4857 sayılı İş Kanunu’nun 17. ve 18. maddelerine uygun olarak son verilmiştir. İş akdine son verilen çalışanlar;
• Hizmet gereklerine yeterli katkı sağlayamayan,
• Görev tanımı dışında faaliyet gösteren,
• Personeller arası iş barışını bozma davranışları gösteren,
• Hizmet kalitesini ve belediyemizin halk odaklı anlayışını zedeleyici davranışlar sergileyen personellerden oluşmaktadır.
• Hizmet sunumunda yeterli katkı sağlamayan" açıklamasında bulunuldu.
'Asılsız iddialara kulak asmayınız'
Belediyeden yapılan açıklamada, ayrıca, "Belediyemiz, her koşulda emeğin ve alın terinin kıymetini bilen bir yönetim anlayışına sahiptir. Ancak ideal personel sayısıyla ve tam verimlilikle hizmet anlayışımızı uygulayabilmek için gerekli olan personel planlaması dahil her türlü kurumsal sorumluluğumuzu yerine getirmekten geri durmayacağımızın bilinmesini ve değerli halkımızın, dezenformasyona dayalı, gerçek dışı haberler yerine, resmi açıklamalarımızı esas alarak bilgi edinmelerini önemle rica ederiz.” denildi.
HABER: ERCAN ÇAĞLAYAN
